2022中央音乐学院校医务室医生、护理岗位招聘3人公告 _ 中央音乐学院招聘信息

2022中央音乐学院校医务室医生、护理岗位招聘3人公告已发布，中公医疗卫生网为大家提供医疗卫生招聘相关备考资料和辅导课程。更多医院招聘信息，可点击医院招聘栏目。

根据工作需要，经学校研究决定，拟招聘校医务室医生岗2名、护理岗1名，欢迎各类优秀人才前来应聘!

现将有关招聘事项公告如下：

一、聘用原则

公开招聘、平等竞争、严格考核、择优聘用。

二、招聘程序

1.公布招聘岗位、岗位职责、任职条件。

2.应聘者报名，申报应聘岗位。

3.对应聘者进行资格审查。

4.公布招聘考核时间、地点。

5.成立招聘考核小组。

6.招聘考核小组对应聘者进行全面考核，提出考核意见，报学院审批。

7.公示受聘岗位人员名单。

8. 公布招聘结果。

三、岗位具体要求

(一)医生岗(大学、附中各1名)：

任职要求：

1.年龄45岁以下，身体健康，能胜任每学年一次的军训基地24小时待岗工作强度。

2.全日制本科及以上学历，儿科、内科专业;

3.具备医师资格证书和执业证书，三年以上临床工作经验;

4.能熟练应用计算机办公软件;

5.具有北京市全科医师规范化培训证书、北京市住院医师规范化培训证书、主治医师以上专业技术职称者优先考虑。

大学医务室医生岗位职责：

1.爱岗敬业，努力学习，认真执行卫生部门颁布的各项法规，遵守学校的各项规章制度。

2.做好师生的日常门诊工作，认真查体，合理用药，按规定开具病假诊断证明，必要时及时转诊。

3.军训、演出、考试等学校重大活动的应急保障工作;

4.配合学生部门，完成学生医保相关工作;

5.主抓传染病防疫及宣传工作;

6.医疗机构校验工作;

7.针对学生的健康问题及时与主管领导和相关老师联系，进行沟通，提出合理性建议。

8.认真落实领导交办的其他工作。

附中医生岗位职责：

1.配合德育处(学生处)，成立学校红十字会。每班设立生活委员和红十字委员，协助班主任做好卫生保健工作。

2.在德育处(学生处)的配合下，建立各班学生健康档案，为有特异体质的学生单独建档。

3.负责学校卫生安全教育工作，积极开展师生食品卫生、疾病预防及急救常识的培训和教育。

4.负责每日查看各班晨(午、晚)检记录，发现异常，配合班主任及时通知家长并督促学生或尽快将学生送正规医院诊治。

5.负责学生卫生保健工作(组织学生体检、预防接种、喷洒消毒、传染病及近视眼、龋齿等学生常见病防控)，为师生提供必要的医疗服务，并做好治疗登记。

6.负责学校传染病疫情、食物中毒等突发公共卫生事件信息上报工作。

7.制定学校传染病、食物中毒等突发公共卫生事件应急预案，发生突发事件，立即启动应急预案，及时报告相关领导和部门，做好事故处理。

8.定期对食堂人员进行传染病预防培训，并建立台账。

9.做好卫生室常用药品采购工作，保障供给。使用、维护和管理好学校医疗器械并按有关规定做好器械消毒工作，建立消毒登记档案，加强对废弃物品的安全卫生管理。学校医疗器械必须专人使用，一律不得外借。

(二)护理岗(附中1名)：

任职要求：

1.年龄40岁以下，大专及以上学历，护理学专业，能胜任每学年一次的军训基地24小时待岗工作强度;

2.具备从业资格证书或执业证书，熟悉并能胜任紧急救护等工作。

3.能熟练应用计算机办公软件，具有较强的文字编辑能力;

4.能配合医生完成日常医疗保障任务。

岗位职责：

1.爱岗敬业，努力学习，认真执行卫生部门颁布的各项法规，遵守学校的各项规章制度。

2.认真执行医嘱，做好日常门诊工作;

3.做好物资采购，药品及物资出入登记管理工作，定期检查清理，提前下架到期药品，到期物资及时处理。

4.与所属地保健科对接，做好学生疫苗的预防接种工作。

5.参与医保相关工作;

6.负责院感相关工作，配合医生完成传染病防疫及宣传工作;

7.军训、演出、考试等学校重大活动的应急医疗工作;

8.认真落实领导交办的其他工作。

四、聘用及待遇：

此次招聘的获聘人员采用正式入编或校签合同管理，待遇将根据国家和学校有关规定执行，特别优秀者待遇从优。

五、报名时间

2022年3月24日～2022年4月1日

报名垂询：9:00-17:00双休日除外，

联系人：韩老师电话：66415088-202

六、报名方式、提交应聘材料

中央音乐学院岗位应聘基本情况表》、《中央音乐学院岗位应聘简历表》(见附件);

本人身份证及复印件;

户口本本人页及复印件;

学历、学位证书及复印件;