职位描述
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职责描述:
1.编制规划渠道发展策略、建设标准、认定标准、支持政策,实施经销商信息管理、授权管理;
2.制定渠道筹建管理、建设验收类的方案,并实施落地;
3.评估经销商盈利状况,组织年会和体验中心评奖;
4.制定体验中心综合运营评价、风险预警、识别及应对的方案,并实施落地;
5.编制经销商人员管理、培训管理、能力提升项目方案。
任职要求:
1.学历要求:统招大学本科及以上学历。
2.工作经验:具有三年及以上相关领域工作管理经验。
3.其他:
①有良好的沟通协调能力和执行力;
②精通使用excel、ppt等办公软件;
③具有创新精神、敏锐的行业洞察力;
④有汽车行业区域管理经验者优先考虑。