公招公考

　　万州分行-支行对公副行长

　　工作职责

　　1.负责支行公司板块各项工作，牵头开发客户资源，落实营销方案，确保完成各项经营指标；

　　2.根据支行地域特点，积极拓展业务渠道，创新网点营销及服务模式；

　　3.管理、培养和指导公司业务团队营销拓展，协助支行行长推动支行发展；

　　4.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。

　　任职要求

　　1.认同民生银行企业文化、经营理念；

　　2.大学本科及以上学历，5年（含）以上的商业银行业务营销拓展经历，其中3年（含）以上营销团队管理经验，组织管理及协调能力强，能承受工作压力，条件特别优秀者可适当放宽条件；

　　3.熟悉万州及周边市场情况，具备较强的市场开拓意识；

　　4.具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力。

　　万州分行-支行零售副行长

　　工作职责

　　1.规划支行零售业务发展，牵头开发客户资源，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品；

　　2.负责营业网点风险控制、管理考核和服务提升；

　　3.落实业务营销方案，完成部门经营计划；管理和指导团队成员达成业绩指标；

　　4.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。

　　任职要求

　　1.认同民生银行企业文化、经营理念；

　　2.大学本科及以上学历，5年（含）以上的商业银行业务营销拓展经历，其中3年（含）以上营销团队管理经验，组织管理及协调能力强，能承受工作压力，条件特别优秀者可适当放宽条件；

　　3.熟悉万州及周边市场情况，具备较强的市场开拓意识；

　　4.具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力。

　　报名截止时间：2024-08-31