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2021年江苏省泰州市姜堰区专业型青年人才(教育专项)选聘推介会

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2021年江苏省泰州市姜堰区专业型青年人才(教育专项)选聘简章

为深入实施“三水英才”计划,加快推进姜堰“教育立区”战略,吸引并储备一批高素质专业化青年人才,经研究决定,面向全国部分高校选聘专业型青年人才。

一、选聘对象

清华大学、北京大学、南京大学、复旦大学、浙江大学、中国科学技术大学6所普通高等学校本科及以上学历的优秀毕业生。

二、选聘数量

2021年度姜堰区专业型青年人才(教育专项)选聘7名,设置岗位a1-a5,相关岗位要求见附件1。

原则上每个岗位的报名人数与选聘人数比例不低于3:1。

三、选聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利;

2.在校期间学习成绩优良,能按期毕业并取得相应的学历、学位证书;

3.热爱教育事业,具有良好的职业道德,品行端正;

4.年龄18周岁以上、35周岁以下(1986年10月1日到

2003年10月1日期间出生);

5.能胜任高中学科竞赛辅导和创新人才培养工作,获得国家级、省级高中学科竞赛奖的优先;

6.身体健康,具有正常履行职责的身心条件。

四、选聘程序

1.公开报名

登录姜堰党建网(www.jydj.gov.cn)下载报名表(附件2),考生将报名材料(扫描文件)以电子邮件的形式发送至邮箱zhouli213923@sina.com(邮件名:岗位代码+姓名+院校),报名时间为2021年9月30日至2021年11月8日,逾期不再接受报名。报名材料包括:报名表、身份证、学历学位证书、在校学习成绩单、《毕业生双向选择就业推荐表》、学科竞赛证书(高中及以上)等。

2.资格初审

选聘办对照基本条件及相关要求对报名人员基本信息进行资格初审,根据初审结果确定资格复审人员。

3.资格复审

考生须按选聘办通知规定时间,持所有报名材料原件到指定地点进行资格复审,通过资格复审的,发放准考证。

4.能力测试

能力测试(面试)满分100分,根据测试成绩从高分到低分排序,按照与选聘计划数2:1的比例确定体检人选。对来姜堰参加能力测试人员,给予一定的交通补助,需要提供食宿的统一安排。

5.体检

体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检合格者,根据成绩从高到低排序,按与选聘计划数1:1的比例确定拟聘用人员名单。

6.公示

拟聘用人员名单在姜堰党建网(www.jydj.gov.cn)公示,公示时间不少于5个工作日。

7.聘用

公示无异议的,在选聘办指定时间内,凭考生本人身份证、毕业证、学位证、《就业推荐表》签订《就业协议书》。

五、培养管理及待遇

1.聘用人员性质为财政全额拨款事业编制;

2.本科生、硕士研究生、博士研究生(按符合招聘要求的最高学历)年薪(不包含绩效)分别不低于30万元、40万元、50万元,且随教师收入增加进行相应调整;入职后,分别发放一次性入职奖励15万元、20万元、30万元,工作满五年业绩突出者给予最高100万元优才补贴(含五年内的奖金)。待遇发放方式参照《姜堰区招引优秀高校毕业生来姜从教的激励意见(试行)》(附件3)执行;

3.根据特殊人才特殊支持的原则,对特别优秀的聘用人员实施“一事一议”特支政策;

4.聘用人员试用期1年,试用期满考核合格的,予以定岗定级。考核不合格的,取消聘用资格,终止聘用关系。除依法依规解除聘用合同及因考核不合格终止聘用关系外,聘用人员须在姜堰最低服务5年(含试用期);

5.为聘用人员提供可拎包入住的高标准人才公寓。

六、纪律与监督

选聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格程序和标准,接受纪检监察部门和社会监督。

七、选聘办由中共泰州市姜堰区委组织部、区委编办、区教育局、区人力资源和社会保障局组成,本简章由选聘办负责解释。

咨询电话:052****12327;139****2416(周老师)。

附件(点击下载).docx

1.2021年江苏省泰州市姜堰区专业型青年人才(教育专项)报考目录

2.2021年江苏省泰州市姜堰区专业型青年人才(教育专项)报名表

3.姜堰区招引优秀高校毕业生来姜从教的激励意见(试行)

泰州市姜堰区专业型青年人才

(教育专项)选聘办公室

2021年9月28日

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